Расчет отпускных

Comments

• Цитата: Добрый день! Подскажите пожалуйста совсем малоопытному бухгалтеру😀 🤦‍♀️ положен ли очередной трудовой отпуск, если работник весь год был на больничном, если да, то что берется за расчетный период??

  
  Положен. Ст.121 ТК:

  Цитата:время, когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором сохранялось место работы (должность)

  
  Расчётным периодом будут 12 месяцев, предшествующих месяцу начала больничного. П.6 ПП 922:

  Цитата:В случае если работник не имел фактически начисленной заработной платы или фактически отработанных дней за расчетный период или за период, превышающий расчетный период, либо этот период состоял из времени, исключаемого из расчетного периода в соответствии с пунктом 5 настоящего Положения, средний заработок определяется исходя из суммы заработной платы, фактически начисленной за предшествующий период, равный расчетному.
• Добрый день! Оплачиваемый отпуск должен ежегодно предоставляться каждому работнику, работающему по трудовому договору (ч. 1 ст. 122 ТК РФ).В стаж работы, дающий право на основной и дополнительные отпуска (за исключением отпуска за вредную или опасную работу), включаются (ч. 1 ст. 121 ТК РФ): время, когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором сохранялось место работы (должность), в т.ч. время ежегодного оплачиваемого отпуска, нерабочие праздничные дни, выходные дни и другие предоставляемые работнику дни отдыха (перерывы в течение рабочего дня (смены), ежедневный (междусменный) отдых, междувахтовый отдых, дополнительные отпуска, отпуск по беременности и родам, дни командировок, дополнительные дни отдыха донорам, дни освобождения от работы в связи с исполнением государственных или общественных обязанностей, период обучения, повышения квалификации с отрывом от работы, период временной нетрудоспособности и проч.). Расчетным периодом, является 12 месяцев, предшествующих периоду, в течении которого за работником сохраняется заработная плата. у Вас как только сотрудник устроился ушел на больничный? После больничного сразу в отпуск, не выходя на работу?
• нет он работает достаточно давно, но в связи с травмой он почти год был на больничном, зарплата была только 3 месяца и то не полностью отработанные.
• Цитата: нет он работает достаточно давно, но в связи с травмой он почти год был на больничном, зарплата была только 3 месяца и то не полностью отработанные.

  
  Добрый день. Если эти 3 месяца приходятся на последние 12 месяцев перед уходом в отпуск, то именно они и участвуют в расчетах.